Размещено более года назад
Вакансия Менеджер в отдел развития
по договоренности
Опыт работы:
от 0 года(лет)
График работы:
Свободный график
Требования:
Требования:
грамотная речь, организаторские способности, опыт управления персоналом приветствуется, владение ПК на уровне уверенного пользователя, умение работать в формате многозадачности, коммуникабельность, нацеленность на результат.
Должностные обязанности:
Обязанности:
расширение базы лояльных клиентов, составление презентаций, коммерческих предложений, координация действий сотрудников.
Условия работы:
Условия работы:
официальное трудоустройство, обучение за счет компании в области интернет-маркетинга, премии и бонусы по итогам работы, занятость 5-6 часов в день, возможность совмещения.
После прохождения обучения предоставляется возможность самостоятельного управления интернет-магазином.
Работодатель: Лесенка
Розничная торговля
Адрес: Москва (посмотреть на карте)
Посмотреть похожие вакансии Посмотреть отобранные вакансии Посмотреть вакансии работодателя