Занятость:
Полная

Опыт работы:
от 1 года(лет)

График работы:
Свободный график

Требования:
- высшее образование
- опыт разработки и проведения бизнес-тренингов от 1 года
- навыки работы с аудиторией разного уровня
- отличные навыки коммуникации и презентации
- уверенное владение компьютером MS Office (Power Point)
- навыки проведения переговоров с заказчиками тренингов

Должностные обязанности:
- Разработка и/или проведение бизнес-тренингов для различных категорий сотрудников
- Участие в адаптации тренингов под потребности конкретной компании, при необходимости создание кейсов, ролевых игр
- Использование системы оценки и обратной связи по результатам обучения
Основные направления:
Sales (продажи, переговоры, презентации, стратегии работы с ключевыми клиентами, пр.);
Service (навыки постановки сервиса и управление качественным сервисом, пр.);
Management (оперативный и стратегический уровень, управление персоналом, коучинг, пр.);
Leadership (лидерство и управление командой, стратегическое мышление, пр.),
Эмпирическое обучение (бизнес симуляции и моделирование, пр.).
Soft Skills (техники презентации, тренинги для тренеров, управление стрессом, тайм-менеджмент, пр.)

Условия работы:
Финансовые условия на испытательный период зависят от компетенции и опыта кандидата. Минимальный стартовый гонорар – 10 000 руб/ день тренинга
Постоянное внутреннее обучение.
Профессиональный рост.