Занятость:
Полная

Опыт работы:
от 5 года(лет)

График работы:
Полный день

Требования:
Кадровое делопроизводство в полном объеме, расчет зарплаты, перечисления на з/п карты, помощь в подготовке отчетов, расчет больничных листов‚ отпуска, компенсация за неиспользованный отпуск; составление отчетностей: в пенсионные фонды‚ налоговые органы, работа в программах 1С 7.7. , табельный учет работников всех структурных подразделений (до 300 чел.) 2 юр. лиц. Работа с иностранцами (уведомления, разрешения),

Должностные обязанности:
Оформление и ведение договоров на возмездное оказание услуг с физическими лицами. Ведение воинского учета граждан, Медицинское и пенсионное страхование. Подготовка документов, необходимых для назначения пенсий работникам организации, установления льгот и компенсаций. Подготовка документов к сдаче на хранение в архив, реализация корпоративной кадровой политики . Контроль подбора персонала, подготовка проектов и оптимизация штатного расписания , постановка системы подбора, оценки, аттестации персонала.

Условия работы:
5/2 с 09.00-18.00 , больничный лист, отпуск, устройство по ТК РФ