Занятость:
Полная

Опыт работы:
от 3 года(лет)

График работы:
Полный день

Требования:
Требования:

жен., 25-30 лет,
высшее образование,
ПК-уверенный пользователь,
опыт работы внутренним рекрутером не менее 3х лет,
опыт работы с кадровыми агентствами, в т.ч. с региональными,
опыт работы в страховании желателен,
опыт проведения тренингов желателен,
английский язык - не ниже upper-intermediate.

Должностные обязанности:
Должностные обязанности:

осуществление поиска и подбора штатных сотрудников компании,
взаимодействие с кадровыми агентствами,
ведение базы по кандидатам, вакансиям, формирование кадрового резерва,
составление отчетов по рекрутингу,
ежемесячное составление отчетов по движению персонала,
проведение интервью при увольнениях, проведение анализа увольнений,
адаптация и сопровождение сотрудников на испытательном сроке,
обзор заработных плат, анализ рынка труда,
администрирование ежегодной оценки персонала по KPI и оценки на годовщину,
проведение опросов удовлетворенности сотрудников,
участие в смежных проектах подразделения.

Условия работы:
Условия:

стабильная заработная плата, премии,
оформление по ТК РФ,
график работы: 5/2, с 9:30 до 18:00,
м. Белорусская.