Занятость:
Полная

Опыт работы:
от 1 года(лет)

График работы:
Полный день

Требования:
Высшее образование
Опыт работы от 1 года в направлении HR
Знание программы 1С - ЗиК.

Должностные обязанности:
Подбор персонала разного уровня для подразделений Компании
Размещение вакансий в СМИ‚ Интернете
Организация и проведение собеседований с кандидатами
Адаптация новых сотрудников
Мониторинг рынка труда / заработных плат
Помощь в организации корпоративных мероприятий
Контроль ведения кадрового делопроизводства 1С 7.7. ЗиК
Оформление нерезедентов (редко)
Участие в проектах службы персонала
участие в формировании корпоративной культуры

Условия работы:
Работа в стабильной торгово-производственной компании‚
являющейся лидером на рынке общественного питания и гостеприимства‚
ЧИСЛЕННОСТЬ КОМПАНИИ 160 человек.
Оформление по ТК РФ‚
Отпуск и больничный оплачиваются‚
Офис м. Теплый Стан‚
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00‚
Заработная плата - 25000 р.‚ з/п индексируется.
Возможность как профессионального так и карьерного роста