Занятость:
Полная

Опыт работы:
от 1 года(лет)

График работы:
Полный день

Требования:
Владение техникой продаж, навыки ведения переговоров, в том числе на уровне первых лиц компании, знания туристического продукта по массовым направлениям.
Знание структуры туров, навыки ценообразования, специфики туристического рынка.
Желательно наличие автомобиля.

Должностные обязанности:
Ведение клиентской базы, поиск и привлечение новых клиентов. Организация проведение выставок/ воркшопов. Организация проведение презентаций, PR Акций, отраслевых выставок. Сервисная поддержка привлеченных клиентов.

Условия работы:
Ведущему международному туроператору (ТОП 5), на постоянную работу требуется менеджер в отдел развития. Компания гарантирует стабильный доход, перспективу карьерного роста, интересную работу!!!