481 183

ВАКАНСИИ

197 636

РЕЗЮМЕ

215 851

КОМПАНИИ

Размещено 14 мая 2017

по договоренности

Менеджер по персоналу. Фрелансер.

ФИО: Саримахмудова Елена Владимировна

Дата рождения: 19 октября 1979 (44 года)

Пол: Женский

Семейное положение: Состою в браке, дети есть

Город проживания: Москва (показать на карте)

 

Образование

Московский государственный университет технологий и управления им. К.Г. Разумовского, Москва
Менеджмент, Менеджмент организации(2009г.).

Опыт работы

ГБУ " Жилищник Нагорного района"
Москва
Старший диспетчер
Прием заявок от населения
Планирование и организация работы сотрудников с целью качественного приема и выполнения заявок с учетом особенностей заявителя.
Организация своевременного, качественного выполнения работ по заявкам на устранение неисправностей.
Распределение заявок на ОДС между сотрудниками.
Организация работы сотрудников при сложных/нестандартных ситуациях.
Контроль за сотрудниками смены в целях обеспечения выполнения рабочих процессов.
Обеспечение в работе с населением точности, оперативности, ответственности и компетентности.
Работа в программе АСУД-248 (связь с лифтами, консьержами, сигналы открытия дверей-чердаков, эл. щитовых, подвалов,
неисправности ДУ и ППА)
Вызов аварийных служб, консультация населения.
Внесение заявок в журнал диспетчера и в электронную базу.
Прием телефонограмм -сообщения об авариях, повреждениях, неисправностях. Обеспечивание взаимодействия подразделений жилищно-эксплутационного участка и экстренных служб при аварийных и чрезвычайных ситуациях. взаимодействие с диспетчерскими службами подрядных организаций.
Выполнение отдельных поручений своего непосредственного руководителя.
Октябрь 2014 — сентябрь 2015
1 год
ООО Подкова
Москва
Менеджер по персоналу
Организация и осуществление подбора персонала.
Составление профилей вакансий.
Размещение вакансий на сайтах,СМИ, отбор резюме, холодный поиск.
Подбор кандидатов на штатные и внештатные позиции.
Оценка резюме соискателей, телефонные интервью,приглашение на собеседование.
Первичные собеседования,оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
Координация повторных встреч,при необходимости представление кандидата руководителю.
Ведение и контроль выхода сотрудника на место работы.
Адаптация новых сотрудников, сопровождение на период исп.срока.
Составление договоров и работа с документацией.
Оперативное решение задач, поставленных руководством.
Формирование кадрового резерва;
Внедрение новых проектов.
Составление аналитической отчетности.
С января 2015 г.-Должность: зам.директора по управлению персоналом
Управление отделом на начальном этапе (3 человека).
Организация и личный подбор персонала для всех отделов компании.
Выполнение поручений руководителя.
Июнь 2013 — март 2014
10 месяцев
ООО Морган
Москва
Услуги для бизнеса... Показать еще
Менеджер по персоналу
Поиск и подбор персонала всех уровней (в том числе массовый подбор).
Осуществление поиска персонала по информационным базам данных‚ с помощью рекламы в СМИ и иных источников.
Проведение телефонных собеседований и личных встреч с кандидатами.
Организация и проведение собеседований.
Анкетирование и тестирование кандидатов.
Оценка кандидатов при прохождении собеседований.
Ведение документации.
Поддержание в актуальном состоянии базы данных вакансий.
Ведение и контроль программы адаптации персонала.
Планирование и проведение внешних и внутренних обучающих мероприятий для сотрудников.
Вывод персонала на объекты.
Контроль и координация персонала.
Ведение табеля.
Урегулирование конфликтных ситуаций на объектах.
Май 2011 — декабрь 2011
8 месяцев
ГБУЦСО
Москва
Государственные организации... Показать еще
Социальный работник
Обслуживание и поддержка людей нуждающихся в помощи соц.поддержке.
Соцработник должен приходить к своему подопечному не реже двух раз в неделю. В его обязанности входят:
Покупка и доставка для подопечного продуктов, горячих обедов из соседних домом торговых предприятий, а также непродовольственных товаров и лекарств.

Профессиональные навыки и знания

Коммуникабельность, ответственность.
Умение работать с большими объемами информации.
Активная жизненная позиция.
Уверенный пользователь ПК .
Хорошие организаторские и коммуникативные способности.