Образование |
средне-специальное, средне-техническое, высшее:
2005 - 2006 — Анапа, Московский государственный гуманитарный университет им. М. А. Шолохова
менеджер
2001 - 2004 — Анапа, ГОУ ВПО "Московский государственный социальный университет Министерства труда и социального развития РФ"
специалист по социальной работе
1998 - 2002 — Анапа, Анапский сельскохозяйственный техникум
агроном
1991 - 1992 — п. Мичуринское Ленинградской области, Мичуринское ордена "Знак Почета" СПТУ
фермер-арендатор |
Дополнительное образование |
курсы переподготовки по муниципальному менеджменту, курсы пользователя ПК, курсы управления персоналом |
Опыт работы |
22 года Организация работ по содержанию жилого фонда, благоустройству, санитарной очистке и озеленению объектов муниципального образования.
Создание службы технического надзора в сфере ЖКХ; обеспечение надзора за объемами, сроками и качеством работ, выполняемых в сфере ЖКХ; организация контроля за целевым расходованием бюджетных средств.
Разработка титульных списков, подготовка и формирование конкурсной документации и контрактов по направлениям работы отдела; сбор и систематизация информации для подготовки ответов на обращения граждан и запросы краевых ведомств, иных структур и подразделений.
Организация и контроль мероприятий и осуществление функций технического надзора за производством работ по направлениям работы отдела: санитарная очистка и утилизация ТБО, содержание кладбищ, ремонт и содержание малых архитектурных форм, содержание улично-дорожной сети;
- организация работы в области обращения с ТБО, сопровождение инвестиционного соглашения о рекультивации полигона ТБО и строительстве мусороперегрузочной станции с элементами сортировки.
Организация предоставления социальной помощи на дому,работа с гражданами и документацией по предоставлению льгот и социальных гарантий.
Организация работы филиала ГУ Краснодарского края «Краевая молодежная биржа труда».
Многолетний опыт работы в области оформление гостиничных комплексов в части создания зимних садов и диорам из живых и искусственных цветов с фонтанами и декоративной подсветкой. Знание основ ландшафтного дизайна.
Знание основ делопроизводства.
Навыки организации работы подразделений и работы с персоналом.
Опыт безаварийного вождения в течение 7 лет.
Умение вести переговоры, опыт командировок и активного сбора, систематизации и анализа полученной информации. |
Профессиональные навыки и знания |
2012 - 2013 — зам. начальника управления городского хозяйства мо г. Новороссийск, зам. начальника МБУ "Управление ценообразование", зам. нач. МКУ "Благоустройство города", зам. главы Южного внутригородского района мо. г. Новороссийск по ЖКХ и благоустройству, Новороссийск, администрация мо город Новороссийск
организация работы МБУ, выполняющих услуги в сфере содержания и развития благоустройства, озеленения и санитарной уборки территорий муниципального образования г. Новороссийск.
Организация работ по содержания и развитию дорожного хозяйства, благоустройства, озеленения и санитарной очистки территорий муниципального образования г. Новороссийск;
- обеспечение надзора за объемами, сроками и качеством работ, выполняемых в сфере ЖКХ;
- организация контроля за целевым расходованием бюджетных средств, направляемых на работы.
Создание службы технического надзора в сфере ЖКХ на территории мо г. Новороссийск.
2010 - 2012 — заведующая отделением, Анапа, ГУ СО КК «Анапский КЦСО «Радуга»
- организация предоставления социальной помощи на дому;
-планирование потребности в персонале;
-повышение эффективности работы подчиненных.
2006 - 2010 — начальник отдела благоустройства, Анапа, Управления строительства, ЖКХ и ТЭК( с 01.2008г.управление ЖКХ) администрации г-к. Анапа.
организация и контроль мероприятий и осуществление функций технического надзора за производством работ по направлениям работы отдела: санитарная очистка и утилизация ТБО, содержание кладбищ, ремонт и содержание малых архитектурных форм, содержание улично-дорожной сети;
- организация работы в области обращения с ТБО, сопровождение инвестиционного соглашения о рекультивации полигона ТБО и строительстве мусороперегрузочной станции с элементами сортировки;
- координация деятельности подчиненных специалистов.
2002 - 2003 — руководитель, Анапа, Анапский филиал ГУ Краснодарского края «Краевая молодежная биржа труда».
-организация работы филиала;
- налаживание связей между работодателями и головным учреждением;
-трудоустройство молодежи. |
