481 304

ВАКАНСИИ

197 565

РЕЗЮМЕ

215 903

КОМПАНИИ

Размещено 12 апреля 2012

по договоренности

руководитель

ФИО: Черненко Елена Васильевна

Дата рождения: 10 февраля 1964 (60 лет)

Пол: Женский

Семейное положение: Состою в браке, дети есть

Город проживания: Москва (показать на карте)

 

Занятость

Полная

График работы

Полный день

Условия

В офисе, рядом с метро

Образование

1978-1984 г.г. МИРЭА, квалификация: инженер конструктор-технолог ЭВА
1995г. Московская школа экономики, квалификация: бухгалтер-экономист

Дополнительное образование

семинары по зарплате и по мотивации

Владение иностранными языками

Английский (базовый)

Опыт работы

09.2011 - продолжаю работать , Медком-МП— Многопрофильный холдинг
Начальник отдела труда и заработной платы
•Разработка системы оплата труда
•Работа с организационно - штатной структурой Компании
•Работа с 18 филиалами
•Администрирование системы нематериальной мотивации
•Разработка локальных нормативных документов связанных с премированием персонала.
•Изучение актуальных аналитических вопросов, возникающих в налоговой сфере, анализ авторских материалов сторонних специалистов по налоговым вопросам.
•Знание НДФЛ, системы страховых взносов, а так же спорных вопросов, возникающих у организаций в данных сферах налогообложения.
Консультирование филиалов по различным вопросам налогообложения


04.2010 – н.в, ООО" Интернет-решение"
сфера деятельности Многопрофильный холдинг
должность руководитель группы по расчету заработной платы
• Участие в разработке Положения об оплате труда, премировании и социальном обеспечении сотрудников.
• Разработка локальных нормативных документов для участка КАДРЫ-ЗАРПЛАТА.
• Кадровая отчетность.
• Руководство и контроль за деятельностью кадровых подразделений и бухгалтерии в регионах.
• Внедрение систем материальной системы мотивации.
• Создание регламента по документообороту между отделом персонала и бухгалтерии.
• Организация табельного учета.
• Подготовка материалов для предоставления персонала к поощрениям и награждениям.
• Подготовка документов по пенсионному страхованию.
• Взаимодействие с юристами холдинга по вопросам трудовых отношений, консультации сотрудников по вопросам Трудового законодательства.
• Руководство группой по расчету заработной платы оплата в составе 4 человек в Москве, Твери, С.Петербурге.
• Контроль ввода кадровых данных по всем сотрудникам компании в бухгалтерскую программу;
• Ведение налоговых регистров;
• Выдача справок, консультация сотрудников по вопросам заработной платы.
• Участие в разработке рекомендаций и методических пособий по составлению и оформлению документов ;
• Контроль дебиторской и кредиторской задолженности, связанной с расчетами по оплате труда, контроль 97 сч.,70,68,69;

Ноябрь2008г. – 31 марта 2010г. ООО «Волга-Днепр-Москва»
сфера деятельности: услуги
должность старший бухгалтер по начислению заработной платы
Осн.функции:

• Расчёт заработной платы на 300 человек оплата по окладу, оплата по табелю, оплата сверхурочных часов, надбавки, отпуска очередные и без сохранения заработной платы, премии разовые, квартальные, за полугодие, премии годовые, пособие по временной нетрудоспособности, оплата за нахождение в командировках, компенсация отпуска при увольнении, материальная помощь, учебные отпуска, денежная компенсация по соглашению сторон, пособия по уходу за ребенком до 1,5 и 3 лет,расчет материальной выгоды;
• Контроль ввода кадровых данных по всем сотрудникам компании в бухгалтерскую программу;
• Расчет налогов по заработной плате по основному режиму налогообложения,
• Ведение налоговых регистров;
• Подготовка платежных документов по перечислению заработной платы на лицевые счета сотрудников;
• Выдача справок, консультация сотрудников по вопросам заработной платы.
• Участие в разработке рекомендаций и методических пособий по составлению и оформлению документов ;
• Контроль дебиторской и кредиторской задолженности, связанной с расчетами по оплате труда;
• Проведение сверок с налоговой инспекцией;
• Формирование квартальной и годовой отчётности (ИФНС, ПФ, ФСС) и предоставление отчетов в соответствующие органы;
• Участие во внедрении систем автоматизации процесса расчета заработной платы.



06.06.2007г – ноябрь 2008г ОАО «РБК «Информационные системы»
сфера деятельности: издательская деятельность
должность старший бухгалтер
Осн.функции: .
• Ведение участка «Зарплата и кадры». Помимо зарплаты считаю авторские гонорары. Численность сотрудников 600 чел., авторов, примерно, 200 чел.(6 юридических лиц) ;
• Ежеквартально - составление отчетов по ЕСН и ПФ;
• Внедрение программы «Зарплата и кадры » 8.1;
• Ежегодно - составление по всем фирмам декларации по ЕСН, реестра по НДФЛ и персониф. учет в Пенсионный фонд.



02.12.2002г – июнь2007г. ЗАО «ЛОГОС-Медиа»
сфера деятельности: издательская деятельность
должность старший бухгалтер
Осн.функции: .
• Ведение участка «Зарплата и кадры». 4 юридических лица (из них 1 ОСНО и 3 УПНО)
• Помимо зарплаты расчет авторские гонорары, примерно 1000 авторов в год.
• Создание платежных поручений на каждого автора
• Сверка ежемесячно взаиморасчета авторов с фирмой
• Ежеквартально - составление отчетов по ЕСН и ПФ
• Ежегодно - составление по всем фирмам декларации по ЕСН, реестра по НДФЛ и персониф. учет в Пенсионный фонд.

Профессиональные навыки и знания

Профессиональные навыки
• Ведение бухгалтерского учета в коммерческих организациях,
• Ведение кадрового учета в полном объеме
• Навык аудиторских проверок (касса, банк,з/п)
Профессиональные достижения:
Успешно прошла налоговую проверку НДФЛ и ЕСН за 3 года.
Успешно прошла 2 аудиторские проверки и 3 проверки Пенсионного фонда и 1 налоговую проверку по налогу на доходы с физических лиц.
Дополнительные сведения:
• Уверенный пользователь программ WinWord/ Excel, Бухгалтерия и Зарплата и кадры 1C 7.7, 8.1, Альфа,TAXCOM.
• Знание ТК, нормативно-правовых актов, правила и нормы охраны труда
Владею правовыми справочно-информационными системами “ Консультант Плюс”, “Референт”, “Референт-2000”

Дополнительные сведения

наличие сертификата "Зарплатовед 2011"